تبلیغات
پاتوق مدیران فردا - تکنیک راه بنداز جا بنداز
 
پاتوق مدیران فردا
ایران فردا را با همت و ایمان و بصیرت و شجاعت می سازیم
جمعه 27 مرداد 1391 :: نویسنده : داود فرجی

اواسط مرداد ماه هنوز کارمندان منتظر دریافت سبد کالای ماه رمضان قول داده شده از سوی دولت بودند که خبری روی خروجی خبر گزاریها منتشر شد ونگرانی کارمندان رو در پی داشت

تیتر خبر این بود:

احتمال حذف اضافه کاری کارمندان 

اصل مطلب رو از اینجا بخونید

بلا فاصله از سوی مقامات مسئول تکذیبیه این خبر منتشر شد

تکذیبیه رو از اینجا بخونید

با این تکدیبیه  نگرانیها کم شد و کارمندانی که زیر خط فقر و با رشد روز افزون تورم دست به گریبان هستند به اندک مبلغ دریافتی بابت اضافه کار دلخوش بودند که آثار شایعه شروع به رخ نمایی کرد

موضوع از آنجایی قوت گرفت که طی بخشنامه ای به دستگاههای احرایی ابلاغ شد از هزینه های قابل اجتناب بپرهیزند و حقوق و دستمزد و آبونمان را در اولویت پرداختها قرار داده و در صورت وجود مازاد اعتبار به رفاهیات و اضافه کار مبلغی هم تخصیص دهند.

کسانی که با نوع نگارش مکاتبات اداری آشنا هستند کاملا متوجه مقصود این  بخشنامه می شن.و کسانی هم که آشنا نیستند با نگاهی به فیش حقوقی ماه ها ی آینده  و شاید این ماه متوجه این موضوع خواهند شد.

تکنیک راه بنداز جا بنداز از استراتژی هایی است که  برای اجرایی کردن یک تصمیم که ممکنه تبعاتی داشته باشه به کار میره در این تکنیک ابتدا شایعه ای پخش و بعد تکدیبیه منتشر می شود وقتی واکنشها به شایعه مشخص شد و میزان خسارات و تهدیدات احتمالی برآورد شد تصمیم اخذ شده در قالب و پوسته و بسته بندی متفاوت اجرایی می شه

از اونجایی که کارمندان از قشر شریف و همیشه خدمتگزار مملکت هستند این بار هم با نجابت فقط نظاره گر میدان هستند و کما فی السابق  مالیات خودشون رو زودتر از تمامی اقشار می پردازند و سعی میکنند با قناعت بر این مشکل هم غلبه کنند

اما تصمیم گیرندگان  ودولتمردان باید به روی دیگه این سکه هم توجه کنند که ممکنه این تصمیم اونها موجب افزایش ارتشا و اختلاس بشه و.......

توجه شما رو به فراضی از نامه 53 نهج البلاغه جلب میکنم که امیرالمومنین خطاب به مالک اشتر و در سیمای کارگزاران می فرمایند:

سپس در امور كارمندانت بیندیش، و پس از آزمایش به كارشان بگمار، و با میل شخصى، و بدون مشورت با دیگران آنان را به كارهاى مختلف وادار نكن، زیرا نوعى ستمگرى و خیانت است. كارگزاران دولتى را از میان مردمى با تجربه و با حیا،
از خاندان‏ هاى پاكیزه و با تقوى، كه در مسلمانى سابقه درخشانى دارند انتخاب كن، زیرا اخلاق آنان گرامى ‏تر، و آبرویشان محفوظتر، و طمع و روزى‏شان كمتر، و آینده نگرى آنان بیشتر است. سپس روزى فراوان بر آنان ارزانى دار، كه با گرفتن حقوق كافى در اصلاح خود بیشتر مى ‏كوشند، و با بى‏نیازى، دست به اموال بیت المال نمى ‏زنند، و اتمام حجّتى است بر آنان اگر فرمانت را نپذیرند یا در امانت تو خیانت كنند

اگر علاقه داشتید میتونید متن کامل این نامه رو اینجا مطالعه کنید





نوع مطلب :
برچسب ها :


صفحات جانبی
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :